Tag Archives: 2.0

Het nieuwe organiseren en leiderschap

Vertrouwen

Ontwikkelingen in de maatschappij maakt het noodzakelijk verandering aan te brengen in hoe wij samenwerken, het werk organiseren, leren en leiderschap vorm geven. Dijkstra & Feld (2011) benoemen 7 trends die onze maatschappij blijvend zullen veranderen. De economie verandert van … lees verder…

Het nieuwe werken, maar dan anders

hnw-maar-dan-anders

De mens centraal. Van controle naar vertrouwen. Plaats onafhankelijk werken. Betere balans werk en privé. Allemaal mooie beloften die bij het nieuwe werken horen. Leuk. Voor wie? En vooral, hoe? Laat ik starten met voor wie. Voor professionals, die zelf … lees verder…